How to Be More Productive (While Working Less) 作者在本文中，结合自己写书的经历来探讨工作效率问题，从较为新颖的视角出发，提出工作的两种类型： 1.可以视为投入产出为正比的“线性函数”...

加班只是表面现象，在加班的背后是繁重的工作、deadline的焦虑、透支的身体与让人喘不过气的压力，身处职场的我们早已进入一种衰弱状态——“职业疲劳”。 职业疲劳不仅会影响工作表现，不利于...

什么是职业倦怠？不仅仅是累坏了。 绝大部分的打工族都会有过劳的经历，但倦怠比累坏还要严重。倦怠会严重影响职场人士的身心健康，但是，网上关于如何防止倦怠的文章大部分都是从个人层面去讲...

推荐理由： 黄峥在选择第一份工作的时候： 01.向人生导师咨询：成功人士的眼光和经验可以复制； 02.顺势而为：业务高速发展才有向上的机遇； 03.一个公司至少呆三年，因为一两年是没法真正进入...

你是否也有过这样的困惑：输入的信息越多，越觉得焦虑。积累了大量知识，却感受不到任何提升？ 正如文章标题所言：“生活只会奖励你的行动，而不是你的知识。” 如果我们只是一味积累知识，不付...

“信任之所以重要，是因为它太基础了，以至于人们常常忽视了它才是问题的关键。如果你能在每一次互动中都意识到它的重要性，那将是一个巨大的优势。” —— 雷蒙迪 在职场中，信任非常非常重要...

智慧生活设计：利用默认设置做出更明智的决策！ 本文探讨如何通过设计生活中的默认设置来提高决策质量。我们的日常决策大多数是习惯性的，而非刻意选择的结果。通过改变这些习惯，我们可以更容...

暂时无法在飞书文档外展示此内容 如今，大家获取各种信息的方式越来越便捷，这也让我们难以集中注意力。如果无法专注于完成某项任务，就容易产生认知成本，让我们的大脑感到越来越疲惫和混乱。...

深度工作：如何发展 21 世纪最有价值的技能 深度工作：如何发展 21 世纪最有价值的技能！在这个分心的世界中，Cal Newport 的《深度工作：在分心的世界中专注成功的规则》为我们提供了一种提升...

这篇内容摘录自2020年沈南鹏和苏世民的一场直播对话。 沈南鹏是红杉资本的全球执行合伙人，而苏世民则是美国黑石集团的CEO。 两位顶级投资家围绕多个议题进行了交流，包括（具体内容在文中）： ...

这篇文章来自Steve Pavlina, 专注于时间管理，效率提升，个人成长。 关于Steve Pavlia 的简介和文章都可以在他的博客上看到https://www.stevepavlina.com， Steve Pavlina 致力于“ 追求个人成...

本视频是号称中国第一职业经理人的唐骏先生于2008年6月14日在大连理工的演讲记录，这篇演讲精彩、风趣、充满机智，还都是简单不过的大实话。 这个视频是我从大学开始到现在一直保存在我电脑里面...